今年以来，碧江紧紧围绕中央、省、市关于加强非公有制经济组织和社会组织党建工作的要求，以深化“三量”改革为重点，创新推行“12345”工作法，在阵地建设、人才储备、扩大覆盖、典型打造上精准发力，有效激发非公党建工作新活力。

紧紧围绕“党建引领高质量发展”这一目标，整合区内园区资源，发挥好经济主阵地、主战场优势，努力把非公企业作为经济发展的主力军和主心骨，为全面推进乡村振兴“蓄势赋能”。

一是搭建组织活动平台。在碧江高新区建立党员“活动之家”，充分发挥活动阵地学习培训、组织活动、招商引资、文化娱乐、日常服务等功能作用，增强非公企业“家”的凝聚力。组织非公企业开展“三会一课”、主题党日、党员教育培训等活动，利用铜仁智慧党建云平台，积极探索网上组织生活模式，有效激发党员职工参加组织生活积极性、主动性。二是搭建志愿服务平台。设立区域性党群服务中心，组建党员先锋队，发挥政治引领和先锋模范作用，创新开展“红心”引领、“暖心”排忧、“聚心”活力、“爱心”实践四项行动，积极组织送技能、送医疗、送文化、送电影、送关怀活动等社区志愿服务活动，帮助社区群众解决实际困难，激发社企共建力量、促进社区和谐共治等方面成效良好。今年，累计开展志愿服务200余次。

一是创新联席机制。建立非公企业党务工作者联席会议制度，探讨非公企业党员教育管理长效机制，研究落实阶段性重点工作。通过建立非公企业职工代表座谈会制度，及时了解企业职工、党员思想状况和企业生产经营状况，为企业发展谋篇布局。二是创新管理机制。定期对区内企业进行摸底调查，及时掌握企业及其党员队伍现状，建立党员花名册、党建工作簿和流动党员登记卡等基础台帐，鼓励企业在党员管理上创新，鼓励党员发挥先锋模范作用，调动党员在工作中的积极性，增强凝聚力。三是创新教育机制。结合企业发展实际，组织开展科技文化、工作业务、爱岗敬业思想教育等培训，引导党员立足本职岗位，发挥自我潜能，创造财富，服务社会。采用“线上+线下”的方式，开展党史教育专题学习，组织企业党员学习党章和党的方针政策，加强党员的党性教育。

一是发挥服务招商功能。以贵州省“产业招商突破年”为契机，强势推进“千企引进”工程，通过营销推介、招商引资、牵线搭桥、商业宣传等活动，广泛开展“党建围着招商引资、组织引领招商引资、书记带头招商引资、党员参与招商引资”为主要内容的“非公党建以商招商”行动，引进一批投资规模大、科技含量高、带动力强的大企业、好企业落户碧江。二是发挥政策引导功能。制定出台支持总部经济、楼宇经济相关政策措施和适应新形势的招商引资优惠政策，吸引优质企业在我区设立总部及研发中心、技术中心等功能性机构，充分发挥总部经济效应，建设商业、物流和公共服务设施，为园区企业发展提供必要的商业配套条件。三是发挥民生保障功能。引导企业自觉承担社会责任，深化拓展“千企帮千村”平台，采取“1+1”“1+N”的方式与村（社区）党组织结对共建，动员非公企业党组织和党员参与到脱贫攻坚中来，运用产业联村、项目带村、就业扶村、捐赠助村等形式开展帮扶，带动贫困人口增收脱贫。四是发挥示范引领功能。开展“龙头民营企业”党建示范引领行动，制定“一企一策”党建实施方案，选择5家企业作为省、市、区级龙头民营企业党建示范点进行打造，充分发挥党组织在民营企业中把方向、管大局、保落实的政治核心和政治引领作用。

一是建强党委班子队伍。紧扣“组织围绕商圈建、资源围绕商圈聚、平台围绕商圈搭、活动围绕商圈办、发展围绕商圈谋”，2016年8月，成立中共贵州碧江经济开发区商圈委员会，配备书记1名，副书记2名，委员4名，联系指导园区115家企业。二是建强党员培育队伍。针对园区大小非公企业增多、党员人数增加的特点，积极探索非公企业党建新路子。2020年7月，成立碧江高新区红色培育党支部，保证了园区内小微企业“只要有1名党员就能找到党组织，只要有1名职工写了入党申请书就能找到党支部”，充分激活企业职工的“红色细胞”，破除了非公小企业覆盖难的问题。三是建强流动党员队伍。通过走访、电话沟通等方式对园区内流动党员进行全面细致地摸底排查，在原有流动党员管理数据的基础上，完善流动党员信息管理台帐和信息库。设立流动党员服务站，做好流动党员的接纳服务工作，通过主动与流动党员建立联系，让流动党员也有一个“家”。四是建强党群服务队伍。打造商圈党委党群服务中心，内设图书室、党员培训室、咖啡吧等功能室，通过分期分批组织非公有制经济组织和社会组织到服务中心开展教育培训、集体辅导、交流讨论等活动，促进园区企业联系和互动，实现非公企业党的建设与经济发展双赢。五是建强党建指导队伍。建立健全党建工作指导员选派制度，从“红色培育工程党支部”、机关事业单位、街道社区党员干部中选派政治素质强、党务知识熟、工作经验丰富的党员担任非公企业指导员直接联络、服务、指导新成立的党组织，帮助规范组织生活、完善阵地建设、规范党员发展等党务工作，确保支部标准化规范化运行，现已实现146个非公企业指导员全覆盖。